1.顶层设计眀方向

学校旗帜鲜明地提出致力于办一所温情适性、卓越创新的学校，秉承“快乐成长、创见未来”的办学理念，培养“向善尚美、博学近思、敢为人先、全面发展”的时代新人。围绕“四个校园”建设和零碳校园特点，积极谋划2025-2030学校事业五年发展规划，并申报市级规划课题。合作办学强强联手、优势互补、资源共享、实现双赢，为学校注入源源不断的生命力。

2.党建引领促规范

学校推行“党建+”模式，实现党建与师德师风、教育教学工作的良性互动。在“支部书记亮管理、党员教师亮身份、一线教师亮风采”的“三亮”活动中诠释党员干部责任担当。党支部成立以来，组织理论学习、志愿服务等活动8次，参与教师94人次。深入推进现代化学校制度建设，依法依规制定学校章程，构建全员、全过程、全岗位量化考评体系，建立了学校工会委员会，广泛推进民主治校。

3.教育宣传聚人心

学校秉承“讲好校园故事，汇聚教育力量，展示师生形象”的宗旨，全面加强学校宣传工作，多载体、多形式、多渠道宣传推介学校科学管理、教育教学及办学成果。本学期学校公众号推送微文18篇，校园网站信息发布20余篇，制作短视频19条，在无锡教育、经开发布、等平台投稿并录用稿件23篇，其中《以美育人 点燃艺术之光》在学习强国平台发布转载，充分展现了学校办学成效和实力。

4.多措并举赋师能

师能是关键。学校推行预约听课制，中层管理团队坚持每周深入教学一线，从课程设计的前瞻性、课堂互动的生成性、教学流程的规范性以及学习氛围的情态性等多元视角，对教学活动进行评价与反馈，强化教育教学的质量根基。组织并完成了三次教学常规检查，历时一月质量调研，全面把控课程高水平实施。学校鼓励教师外出参与各级各类专业培训60余人次，实现了教师队伍的全员覆盖，显著提升本校教师团队的整体专业素养与教学能力。

5.齐抓共管强师德

师德是灵魂。学校扎实推进师德师风建设，坚持齐抓共管，多措并举开展师德师风系列活动。创新开设“清源讲堂”校本培训4次，参与教职员工56人次，通过学科专家高位引领、骨干教师教学经验分享、一线教师教育故事沙龙等形式，进一步增强全体教师专业素养。阶段性开展师德师风调查，组织学生座谈，倾听儿童心声，致家长师德宣言，在立言中约定，在立意中践行。

6.五育并举见整体

学校坚持五育并举的育人观，倾情打造“一轴两翼”卓越课程体系，在美的艺术教育中实现全面健康发展。在开足上好国家课程的基础上，全面开发以网球、国际象棋、STEAM、英语阅读、体适能、棒球、儿童画、合唱为代表的拓展课程；建构以研学探索、主题融创、劳动体验为代表的实践课程，让学生沉浸式感悟。同时，学校贯彻表现性评价方针，推崇家校共育原则，精心设计《一路繁花》成长手册，记录师生的真情实感，定格学生的高光时刻。

7.缤纷活动玩中学

学校秉持“玩行一体”的理念，寓教于乐、乐中求进，举行丰富多彩的体育节、英语节、秋游社会实践及校园文化艺术节等活动。英语节中，三分之二学生登上诵读比赛舞台，展示自我、挑战自我，锻炼了口语表达和舞台表现力；校园艺术节中，学生参与博物馆和少年宫特色课程，创作艺术长廊作品，感受中华传统文化之美，并结合“班班有歌声”活动举行文艺汇演，增强了艺术表现力和班级凝聚力。

8.家校沟通汇合力

学校深入践行“全员”“全程”“全方位”的“三全”育人理念，致力于构建开放包容的校园环境。学校成立家委会和膳食委员会，举行家长会1次，家长开放活动3场，校长接待日活动4次，实现全员入户家访，面对面沟通率达100%，并适时开展家长问卷调查。学校以积极主动的态度，采取切实有效的措施，大力推进家校双方的沟通交流，有力促进家校之间协同育人的强大合力。

9.环境打造润童心

学校通过四类教室的环创设计，给校园增添一道亮丽的风景。

普通教室的墙面有评比栏、作品角、照片墙、荣誉台，处处营造温情和谐的氛围；专用教室打造艺术的天地，各式各样的创意作品呈现其间，儿童的想象力就在这里放飞；主题教室中科学创造的灵感，“棋”乐无穷的博弈一览无余；“口袋教室”有理念宣言、阅读吧台、美术布展等，是孩子们课间玩耍的好去处。

10.细化管理筑平安

学校秉承“安全第一，预防为主”的原则，不断完善安全制度，强化安全措施，提升安全水平。通过建立“楼长制”的模式，细化分工明确职责，本年度开展校园安全隐患排查10余次，做到人人都是安全员。安全提醒常态化，值班护导制度化，安全演练多样化，“1530”教育精细化，从多方面保障师生安全，努力为师生营造一个安全、健康、和谐、美好的成长环境。